陈金星

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招生信息：本课题组热忱欢迎有志从事科研工作的本科生、硕士研究生和博士研究生到课题组学习工作。招生方向包括“无机化学”、“高分子化学与物理”、“物理化学”、以及“材料学”。欢迎具有化学、材料、或物理背景的同学报考。有疑问请随时邮件联系chenjinxing@suda.edu。

招聘信息：拟招聘博士后2-3名，同时招募1-2名研究助理。课题组招收的4位博后均已在国内高校（苏州大学，广州工业大学）入职教授，副教授等职位。

课题组概况：课题组（PI: Qiao Zhang）主要聚焦于功能纳米材料的制备与应用，通过设计和构建材料的结构，优化其光学与热学等性质，应用于催化、光电等领域。课题组目前在Nat. Commun., JACS, Angew. Chem., Adv. Mater., Joule, ACS Nano, Nano Lett.等高水平期刊发表SCI论文100余篇。课题组目前有教授1人，副教授/副研究员2人，依托苏州大学功能纳米与软物质研究院（FUNSOM）开展前沿化学、材料科学与催化交叉领域研究，可为青年科研人员提供有竞争力的科研待遇和优越的发展前景http://web.suda.edu.cn/cjx1_en/。

基本要求：

1.从事纳米材料、光热催化等方向的相关研究，有纳米材料合成、高分子化学和物理等相关背景者优先。

2.具有良好的政治素质、道德修养，身心健康；

3.在国（境）内外取得博士学位不超过3年；年龄一般不超过35周岁；

岗位待遇：

博士后：统招博士后人员聘期内的总薪酬由基本年薪和奖补金两部分构成。绩效评估优秀者的总薪酬为100万元，绩效评估良好者的总薪酬为80万元，绩效评估合格者的总薪酬为60万元。提供相应的租房补贴。

1. 基本年薪：20万元（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），按月发放；奖补金：根据绩效评估结果按年度发放。绩效评估优秀者聘期内奖补金总额为40万元，绩效评估良好者聘期内奖补金总额为20万元。

2. 在站期间可推荐前往国外联合培养。

3. 在站期间获得国家博新计划、博士后国际交流计划派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴不计入学校的总薪酬，叠加发放。

4. 在站期间获得的科研成果可按照学校规定享受学校科研成果奖励。

5. 对表现优异的博士后，合作导师将追加基本年薪，相关追加部分不计入聘期内总薪酬，额外发放。

6. 绩效评估优秀者，可优先推荐应聘校内教学科研岗位。

研究助理岗位：

招聘要求：协助项目负责人完成相关课题研究；协助分管实验室日常工作，包括实验室设备维护等；具有材料化学等相关专业背景，全日制本科（含）以上学历学位，具有较强的实验技能，能熟练进行材料制备和相关表征；性格开朗，工作踏实认真，责任心强，吃苦耐劳，有团队协作精神。

有意者请将个人简历（学习、工作经历、研究背景、发表论文等详细材料），通过电子邮件方式发送(主题请注明“博后应聘-姓名”)至陈金星邮箱chenjinxing@suda.edu.cn，初审合格者，将通知参加面试。